Мотивационный
пакет
Мотивированный сотрудник - хороший работник!
Спорт
Для нас крайне важен единый командный дух. Вот почему мы регулярно проводим совместные спортивные мероприятия и поддерживаем участие спортсменов-любителей в разных соревнованиях. Наряду со всевозможными массовыми состязаниями, особое место в нашем спортивном календаре занимают: занятия йогой по четвергам, месячник здоровья в ноябре, осенние и весенние забеги, а также зимняя спартакиада FirmaSport, в которой мы теперь традиционно участвуем.
Развитие
Не менее актуальны для нас и возможности всестороннего развития всех наших работников, ведь мы живем в очень динамичное время. Tele2 постоянно поддерживает эффективную обратную связь с персоналом, на основании которой может корректировать поставленные ранее цели. Все наши работники должны четко себе представлять, в каком направлении мы движемся, и, соответственно, ставить перед собой личные высокие цели, которые мотивировали бы плодотворную, интенсивную работу.
Персональное внимание
В фокусе внимания Tele2 не только трудовые достижения работников, но и события их личной жизни. Мы поздравляем коллег, когда у них появляется новорожденный, когда ребенок идет в первый класс. Мы традиционно дарим детям подарки на Рождество и определяем лучшего носителя ценностей Tele2. А когда у наших работников случаются печальные события, оказываем им материальную поддержку. Мы всегда тепло встречаем новых членов нашего коллектива и с добрыми напутствиями провожаем тех, кто уходит от нас в поисках новых вызовов.
Семья
Не менее раз в год мы проводим мероприятия для семей наших работников. Это и детская елка на Рождество, и празднование масленицы. В нашем рабочем доме предусмотрена отдельная детская зона. Дети могут там расслабиться, отдохнуть на удобных лежаках, поиграть на PlayStation, а также спокойно сделать уроки в библиотеке, почитать книгу или букридер. Сейчас в библиотеке уже около 400 книг. А еще мы всегда рады всем четвероногим друзьям.
Совместные мероприятия
У нас проводится много мероприятий, где каждый найдет для себя что-то интересное. Это и ежемесячные Tele2 Mingle, и разные встречи с коллегами по отделу. Итоги года мы традиционно подводим всем коллективом на нашем зимнем празднике. Особой популярностью пользуются утренние застолья с блинами, на которых сотрудники рассказывают о своих интересах и хобби. Не забываем мы также про праздничные даты и каждый год стремимся отметить по-новому всеми нами любимые Женский день, Мужской день и День всех влюбленных.
Знакомство с предприятием и коллективом
В Tele2 действует специальная программа адаптации новых работников. Первая трудовая неделя для них начнется со знакомства с нашей культурой труда, разными отделами и сотрудниками. А еще новички смогут поработать в представительствах в качестве неофициального персонала и пообщаться с клиентами. По завершении обстоятельного ознакомления с Tele2 как с многоструктурным предприятием и работодателем новых работников ожидает недельный базовый курс, где им подробно расскажут о наших продуктах, услугах и программах.
Свободные дни
Tele2 внимательно относится к досугу своих работников. Кроме положенного отпуска, наши работники также могут получить по согласованию со своим руководителем оплачиваемые свободные дни (неограниченный отпуск). Они освобождаются от работы в свой день рождения. А если государственный праздник приходится на выходные, то получают оплачиваемый свободный день до праздника или после.
Льготы
Каждый работник Tele2 может бесплатно использовать определенное количество разговорных минут и безлимитный интернет. Для всех работников также действуют льготы на продукты и услуги, предлагаемые как Tele2, так и нашими партнерами. А еще они могут бесплатно пользоваться WiFi-роутером (безлимитный интернет!) и ТВ-услугой Go3. С такими возможностями каждый наш коллега может создать себе достойную рабочую среду, где только пожелает.
